Hindi kailangang maging nakaka-stress ang paggawa ng kontrata sa pagtatrabaho para sa iyong direktang kinuhang Migrant Domestic Worker / Kasambahay (MDW) sa Singapore. Gamitin ang aming libreng smart template generator para agad na lumikha ng customized at malinis na format na PDF employment contract na may kasamang mga mandatory clause para sa merkado ng Singapore. Punan lamang ang mga detalye sa ibaba, at magpapadala kami ng kopya na handa nang pirmahan nang direkta sa iyong inbox gamit ang email.
Wala kang account? Magrehistro nang libre
Kapag hindi ka direktang kumuha ng katulong sa ahensya, ikaw ang magiging ganap na responsable sa mga papeles. Hindi sapat ang isang berbal na kasunduan para protektahan ka o ang iyong katulong. Tinitiyak ng aming nabuong kontrata na hindi mo makakaligtaan ang mga mahahalagang kinakailangan, kabilang ang:
Malinaw na mga Tuntunin sa Sweldo: Pinipigilan ang mga hindi pagkakaunawaan tungkol sa pangunahing suweldo at mga petsa ng pagbabayad.
Mga Sapilitang Pagsunod sa Araw ng Pahinga: Sumasalamin sa mga na-update na patakaran ng MOM na kahit isang araw ng pahinga kada buwan hindi pwede mababayaran ng pera.
Medikal at Pagpapauwi: Malinaw na tumutukoy sa mga responsibilidad ng employer para sa pangangalagang medikal at ang gastos sa pagpapauwi sa kasambahay sa pagtatapos ng kanyang trabaho, upang mapanatili kang legal na protektado.
Hindi. Kung ikaw ay direktang kumukuha ng empleyado o direktang naglilipat ng empleyado, maaari kang gumawa at pumirma ng isang pribadong kontrata sa pagtatrabaho kasama ang iyong katulong. Ang aming template ay batay sa mga karaniwang tuntunin sa industriya.
Bagama't ang MOM ay nangangailangan ng nakasulat na kontrata sa pagtatrabaho na dapat pirmahan bago Kapag dumating o nagsimula na ang katulong sa trabaho, kadalasan ay hindi mo na kailangang isumite ang pisikal na kontrata sa MOM maliban kung partikular na hiniling. Gayunpaman, dapat mo itong ihanda kung sakaling magkaroon ng hindi pagkakaunawaan.
Oo, ngunit ang anumang mga pagbabago (tulad ng pagtaas ng suweldo) ay dapat na napagkasunduan ninyong dalawa ng iyong kasambahay sa pamamagitan ng pagsulat. Maaari ka lamang gumawa ng bagong kontrata, pirmahan ito, at lagyan ng petsa upang palitan ang luma.
Ayos lang iyan. Para sa mga bagong empleyado, ang kontrata ay kadalasang nilalagdaan sa yugto ng In-Principle Approval (IPA). Maaari mong iwanang blangko ang patlang ng Work Permit at isulat ito gamit ang kamay kapag naibigay na ito.
Kapag na-click mo ang download sa itaas, bubuo ito ng isang sample na kontrata para sa iyo.
English English 
Indonesian
Tagalog